面試培訓
面試培訓對於真正面試而言至關緊要。在面試過程中，除了要展現個人成就之餘，更需解釋及表達與學科相關的理念。面試培訓在此發揮核心作用，輔助您全面構建內容框架。此外，面試官會針對您對學科的知識和熱誠進行評估。面試培訓將令您能充分展現對學科的熱忱，並讓您建立主動積極的專業形象。培訓過程中亦會促進您對學科的興趣，令您越來越接近個人目標，展現無限創造力。作品集是整個面試過程中重要的一環，我們的培訓將確保您為面試做好充分的準備，進一步表現出您對學科的熱誠。
課程特點
專家訓練
提供模擬面試
專業建議
反覆練習
課程大綱
第一堂
初步評估
於首堂課程中，學生將進行一場全面的模擬面試，旨在仿造真實面試環境。導師將對學生進行多方面評估，以有效識別其專長及需要改進之處。
第二至三堂
汲取專業知識
在第二至三堂，我們鼓勵學生深入閱讀與第一年學位論文指南相關的專題，例如：1800年前的建築史/理論、1800年後的建築史/理論、建築原理、結構設計原理，以及環境設計原則等。透過閱讀，學生將能掌握不同領域的關鍵議題和爭議點，提升他們回答面試問題的自信心。此外，學生也能擴展其知識範疇，透過閱讀相關的書籍和刊物，為大學課程作好準備。
第四堂
解決問題訓練
第四堂將著重於解決問題的鍛煉，學生需解讀各種圖表及圖像，訓練內容將包括：
- 精準描述圖表信息
- 基於既有知識作出恰當結論
- 將面談轉化為討論
- 聆聽面試官的提示並需保持靈活應對
- 學生需靈活應對陌生內容
第五堂
應對與個人陳述相關的問題
第五堂旨在提升學生對答與個人陳述相關的能力，包括：
- 針對個人陳述的內容並作出回應
- 擴充知識以加深面試官對學生的印象
- 透過高級範例來闡釋個人陳述中的概念，並將這些概念應用於新事例當中，讓學生能探索不熟悉的題目
第六堂
最終模擬面試與評估
導師會在最後一堂進行一場模擬面試，主攻學生的弱點，其後將展開全面回顧與評估，為學生提供建設性的意見與指導。
面試培訓的常見問題
上課的連結會於上課前一日發送至學生註冊的電郵地址，所以學生報讀課程時，請填寫正確的電郵地址，以確連結可以發送給學生
